Management Development

Jorrit de Jong: Koloniale erfenis

09.03.2012 | Editie: PM 02

In Jakarta is weinig meer te zien van de Nederlandse aanwezigheid. Het is in vele opzichten een typische Aziatische metropool, met alle verkeersproblemen, luchtvervuiling, wolkenkrabbers en sloppenwijken van dien. Ik was altijd al benieuwd naar het land dat ooit het grootste deel van het Koninkrijk besloeg en nog steeds een aanzienlijk deel van onze geschiedenis belast. Ik kende Indonesië vooral als het land van eilanden en vulkanen, van rijsttafel en saté, van Max Havelaar en Oeroeg. 

Challenge Ynnovate

De kracht van spel

04.11.2011 | Editie: PM10

Spelen is ‘fun’. Wie denkt er niet af en toe met weemoed terug aan de zorgeloze middagen van hutten bouwen in het bos of voetballen op straat? Naast leuk is spelen ook erg nuttig. Vooral voor de ontwikkeling van kinderen. Met spelen oefenen kinderen situaties en vaardigheden, zowel op motorisch, cognitief als op sociaal gebied. Ze leren door het spel vooruit te denken, te plannen en problemen op te lossen. Ook krijgen ze door het spel inzicht in de eigen emoties en in die van anderen.

Topambtenaren 'lopen over'

Nog geen toegang

Om dit artikel verder te lezen heeft u een abonnement nodig. U kunt informatie over een abonnement vinden op www.pm.nl/abonneren.

Het kan ook zijn dat u nog niet bent ingelogd. U kunt hieronder inloggen:

Leren van de buren

Controle en vertrouwen bij het nieuwe werken

Door: Maurits van den Toorn | 17.05.2011

Nederland loopt voor op België als het gaat om het nieuwe werken en mobiliteitsmanagement, zo bleek vorige week op een symposium op de Nederlandse ambassade in Brussel. De ambassade richt jaarlijks de schijnwerper op een bepaald onderwerp. Dit jaar is dat ‘smart mobility’, met als typisch Nederlandse subonderwerpen verkeersinformatie en fietsen.

Banen op het spel

Zes tips voor managers

Door: Cindy Castricum | 04.05.2011 | Editie: PM04

Adviseur Ellen Feller verzorgt voor opleidingsinstituut ROI de training Leidinggeven in tijden van bezuinigingen. Zij geeft zes tips hoe de manager het beste kan omgaan met onzekerheid en onrust op de werkvloer als er banen op het spel staan.

Meulenbrug neemt functie waar

Afscheid van DG Jan Willem Weck

Door: Cindy Castricum | 02.03.2011

Politieke bestuurders zouden evenveel steun en begeleiding kunnen gebruiken als rijksambtenaren met grote verantwoordelijkheden, aldus Jan Willem Weck, in zijn afscheidsinterview met PM. 'Als je kijkt naar de aandacht en begeleiding die managers krijgen bij de overheid, dan is het voor mij een raadsel waarom we dit principe niet van toepassing verklaren op politici.'

Jan Willem Weck: 'Wij kweken onze toekomst'

Nog geen toegang

Om dit artikel verder te lezen heeft u een abonnement nodig. U kunt informatie over een abonnement vinden op www.pm.nl/abonneren.

Het kan ook zijn dat u nog niet bent ingelogd. U kunt hieronder inloggen:


Laatste reactie | Ivonne Doornebos: De credits voor de enorme
Inhoud syndiceren